Lördagen den 21 april 2018

← Senaste numret • 3 2018

Målarnas Facktidning nr 3 - 2018
Klicka på bilden

Nyheter

Bred uppslutning bakom hårdare regler emot lönedumpning

Marita Ulvskog. Foto: Socialdemokraterna

    Det ska inte längre gå att dumpa löner eller villkor med ursäkten att arbetskraften är utstationerad. Det röstade Europaparlamentets sysselsättningsutskott för på måndagen.

– Det var en tydlig vinst, vi ser ett väldigt brett stöd för vårt förslag, säger Marita Ulvskog (S), vice ordförande för sysselsättningsutskottet, och den som satt som ordförande vid omröstningen.
Röstsiffrorna i utskottet slutade 46-8, med en överväldigande majoritet för förslaget om nya, strängare regler för utstationerad arbetskraft, det vill säga en person som skickas till ett annat land av sin arbetsgivare för att arbeta där under en begränsad tid.

Anledningen till det breda stödet för förslaget beror enligt Marita Ulvskog på att två rapportörer, en facklig socialdemokrat och en från den konservativa gruppen samarbetat om att utarbeta förslaget.
– Vi har hittat en del kompromisser som gör det möjligt för oss att bilda ett sådant brett stöd.
En kompromiss från den socialdemokratiska gruppen handlar om hur länge en arbetstagare ska kunna vara utstationerad i ett annat EU-land. Nu är förslaget 24 månader.
– Vi har sagt att tiden inte är riktigt lika intressant som vilka villkor man har under tiden man är utstationerad, säger Marita Ulvskog.

Särskilt viktigt har varit att en arbetsgivare inte ska kunna ta betalt för en arbetstagares logi eller transport.
– Det går att låtsas att man betalar lika löner, men samtidigt tjäna på att arbetstagaren får betala för boende och liknande. Med vårt förslag måste arbetsgivaren tvärtom betala för arbetstagarens boende och sociala försäkringar.

Att det behövs strängare regler gällande utstationerad arbetskraft är de flesta ense om. Enligt EU-kommissionen får de utstationerade i snitt tio till femtio procent lägre löner än andra arbetare i samma land.
Det var också om detta som Vaxholmskonflikten 2004-2005 handlade om, det som senare ledde till lex Laval. Bakgrunden var ett skolbygge i Vaxholm. En upphandling som det lettiska byggföretaget Laval vann. Byggnads ville att företaget skulle teckna ett svenskt kollektivavtal, men förhandlingarna strandade. Ärendet togs till Arbetsdomstolen som hänvisade det vidare till EU-domstolen – som i sin tur dömde till fördel för Laval. Vilket ledde till att den dåvarande borgerliga svenska regeringen 2010 införde nya regler som kom att kallas lex Laval. Ett reglemente som kortfattat sade att fackliga organisationer inte hade lika stor rätt som tidigare att kräva kollektivavtal eller använda stridsåtgärder mot utländska arbetsgivare med utstationerad arbetskraft.

Socialdemokraterna lovade att riva upp lex Laval om de kom till makten, och så skedde också i somras. Nu hoppas Marita Ulvskog på en återställare även på EU-nivå.
– Nu har vi en verklig chans att återställa villkoren till tiden före lex-Laval. Det handlar om att löner och villkor ska vara lika på arbetsmarknaden, oavsett vilket land arbetstagaren kommer ifrån.
Den 23 oktober ska EU-ländernas arbetsmarknadsministrar försöka enas om sin ståndpunkt i ministerrådet.
Därefter vidtar så kallade trepartsförhandlingar mellan ministerrådet, Europaparlamentet och EU-kommissionen för att förhandla fram en slutlig kompromiss.

Anna Norling
anna.norling@mittmedia.se


Maila artikeln Skriv ut artikeln  Dela på Facebook
2017-10-18 12:25


Mer Nyheter

Arbetsplatsolycka och två dödsolyckor

En arbetsplatsolycka inträffade i onsdags vid Garpenbergsgruva i Hedemora, Dalarna. På t...

Ny rapport: Så motverkar facken globalt övergrepp mot kvinnor på jobbet

Vad kan facken göra för att motverka sexuella trakasserier och könsrelaterat våld i arbet...

Gränsvärdet för kvarts sänks inte – Forskare och fack kräver omprövning

Arbetsmiljöverket har beslutat att gränsvärdet för kvartsdamm inte ska sänkas. Forskare o...

Nominera till Arbetsmiljöstipendiet

Har du en chef eller ett skyddsombud nära dig som borde uppmärksammas för sitt arbetsmilj...

Lackerarna har haft årsmöte

Lackerarnas rikssektion har haft årsmöte. Årsmötet hölls över videolänk och 20 röstberätt...

”Lågt lönemärke gynnar högavlönade”

Industriavtalets märke har legat för lågt vilket lett till att privatanställda tjänstemän...

Filmer ska visa vägen till bra arbetsmiljö

Måleribranschens parter håller tillsammans med Prevent på att ta fram ett nytt utbildning...

Förbundsledningen besöker avdelningarna

Förbundsledningen är ute på sin sedvanliga turné till avdelningarna runt om i landet. Mål...

Tusentals falska egenföretagare och dolda arbetstagare

Att fungera som anställd men klassas som egenföretagare – och därmed gå miste om försäkri...

Lika lön för lika arbete inom EU

EU:s medlemsländer har kommit överens om att lika lön ska gälla för utstationerad arbetsk...

Nyheter


Arbetsplatsolycka och två dödsolyckor

En arbetsplatsolycka inträffade i onsdags vid Garpenbergsgruva i Hedemora, Dalarna.
På torsdagen inträffade också två dödsolyckor, en i Ånge och en i Helsingborg.
Olyckan i Garpenberg inträffade, enligt Boliden som äger gruvan, när en lastbil med kalk skulle tömma sin last inne på gruvområdet. En person fick kalk över sig och fördes …

...

Ny rapport: Så motverkar facken globalt övergrepp mot kvinnor på jobbet

Vad kan facken göra för att motverka sexuella trakasserier och könsrelaterat våld i arbetslivet? Svaret på den frågan har organisationen Union to Union, som i en ny rapport visar hur den globala fackliga rörelsen valt att kontra problemet.
Över en tredjedel av alla världens kvinnor över 15 år har blivit …

...

Gränsvärdet för kvarts sänks inte – Forskare och fack kräver omprövning

Arbetsmiljöverket har beslutat att gränsvärdet för kvartsdamm inte ska sänkas. Forskare och fackliga företrädare anser att det är ett beslut som skördar liv.
Kvartsdamm kan orsaka dödliga sjukdomar som lungcancer och silikos. Medicinska experter och fackliga företrädare har krävt att gränsvärdet sänks och Arbetsmiljöverket har tidigare föreslagit en sänkning, en …

...

Nominera till Arbetsmiljöstipendiet

Har du en chef eller ett skyddsombud nära dig som borde uppmärksammas för sitt arbetsmiljöarbete? Nominera hen till Arbetsmiljöstipendiet!
Nu är det dags att skicka in årets nomineringar till Arbetsmiljöstipendiet.
LÄS ÄVEN: Får Isabelle-stipendium för insats mot sexistisk klotter
Arbetsmiljöstipendiet delas ut av Prevent varje år, till …

...

Lackerarna har haft årsmöte

Lackerarnas rikssektion har haft årsmöte. Årsmötet hölls över videolänk och 20 röstberättigade deltog.
På årsmötet valdes en ny styrelse för kommande år. Bengt Alberg finns kvar som ledamot men lämnade över ordförandeskapet till Samuel Jarenil. Robin Gustavsson valdes in som ny ledamot och nya som suppleanter är Erika Olausson och …

...

”Lågt lönemärke gynnar högavlönade”

Industriavtalets märke har legat för lågt vilket lett till att privatanställda tjänstemän fått högre löneökningar lokalt. Det här har lett till att löneklyftan mellan arbetare och tjänstemän ökar. Det menar fackförbunden i 6F som kritiserar den lönebildningsmodell som gällt de senaste 20 åren där exportindustrin sätter märket.
Målareförbundet och de …

...

Filmer ska visa vägen till bra arbetsmiljö

Måleribranschens parter håller tillsammans med Prevent på att ta fram ett nytt utbildningsmaterial för arbetsmiljöutbildningar. En del av materialet består av filmer som ska kunna användas i olika sammanhang.
I kollektivavtalet för måleri finns en överenskommelse om gemensamma utbildningsinsatser i Bättre arbetsmiljö (BAM). Det fanns ett behov av att uppdatera …

...

Förbundsledningen besöker avdelningarna

Förbundsledningen är ute på sin sedvanliga turné till avdelningarna runt om i landet. Målarnas facktidning hakade på när det var dags för styrelsemöte i avdelning 9 Gävle-Dala.
Mikael Johansson, ordförande i Målareförbundet, och de båda vice ordförandena Peter Sjöstrand och Jan-Olov Gustafsson mötte styrelsen för avdelning 9 på fackets kontor …

...

Ansvarig utgivare: Helena Forsberg

Målarnas c/o Dala-Demokraten - Box 825 - 791 29 Falun

Om Kakor